Sach- & Ertragsausfall
BĂĽrgschaften & Kaution
Finanzierung
Weitere Produkte
Mitarbeiterversorgung
Fahrzeug-Flotte
Cyber-Versicherung
Spezialabsicherung
Rechtsschutz
Branchenlösungen
Meyer, Schwarz & Grauli oHG
Betriebliche Krankenversicherung
- Gesundheit fĂĽr das Unternehmen.
Betriebliche Krankenversicherung
- Gesundheit fĂĽr das Unternehmen.
Möchten Sie Mitarbeiter gewinnen, binden und gesund erhalten?
Mit der betrieblichen Krankenversicherung (bKV) von AXA bieten Sie Ihren Beschäftigten einen echten Mehrwert – ganz ohne Gesundheitsprüfung und mit sofortigem Zugang zu hochwertiger medizinischer Versorgung.
Nutzen Sie die Vorteile einer bKV, die individuell auf Ihre Branche zugeschnitten ist – für mehr Gesundheit, Motivation und Leistung im Team.
Wertschätzung & Mitarbeiterbindung
Verringerung von Fehlzeiten
FĂĽr ein gesundes und erfolgreiches Team
Warum eine betriebliche Krankenversicherung?
Mitarbeiter gewinnen, binden und gesund erhalten – mit betrieblicher Krankenversicherung von AXA.
In Zeiten des Fachkräftemangels ist es wichtiger denn je, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren. Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) von AXA bietet Ihnen dafür einen entscheidenden Vorteil: Sie verschafft Ihren Mitarbeitenden Zugang zu hochwertiger medizinischer Versorgung – schnell, unkompliziert und ohne Gesundheitsprüfung. Gesunde Mitarbeitende – gesunder Betrieb. Ein Investment, das sich mehrfach für Sie auszahlt.
Fachkräftemangel
Der demografische Wandel zeigt Wirkung: Immer weniger junge Menschen drängen auf den Arbeitsmarkt, qualifizierte Fachkräfte sind hart umkämpft. Aus dem einstigen Arbeitgebermarkt ist ein Arbeitnehmermarkt geworden.
Für Sie als Unternehmer heißt das: Wer im Wettbewerb um die besten Köpfe bestehen will, muss mehr bieten als ein gutes Gehalt.
Mit der betrieblichen Krankenversicherung (bKV) von AXA schaffen Sie ein echtes Plus für Ihre Mitarbeiter – und für Ihre Arbeitgebermarke. Denn Sie investieren nicht nur in Gesundheit, sondern auch in Mitarbeiterbindung, Motivation und eine moderne Unternehmenskultur.
So sichern Sie sich die Fachkräfte von morgen – schon heute.
Krankheitskosten
Der langjährige Trend zu steigenden Fehlzeiten in Deutschland hält weiter an. Gerade durch den demografischen Wandel und eine älter werdende Belegschaft steigen die krankheitsbedingten Ausfallzeiten – und mit ihnen die Kosten für Sie als Unternehmer.
Die Lösung: gezielte betriebliche Gesundheitsförderung.
Mit einer betrieblichen Krankenversicherung (bKV) von AXA investieren Sie nicht nur in die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter, sondern senken langfristig auch Ihre Ausfallkosten. Denn: Gesunde, motivierte Beschäftigte sind leistungsfähiger, seltener krank und identifizieren sich stärker mit ihrem Arbeitgeber.
So schaffen Sie ein Umfeld, das Ihre Mitarbeiter zu schätzen wissen – und bleiben auch im Wettbewerb um Fachkräfte ganz vorne mit dabei.
Mitarbeiterfluktuation
Die junge Generation von Arbeitnehmern ist mobil, selbstbewusst und anspruchsvoll. Sie nutzt ihre Chancen konsequent – und wechselt den Arbeitgeber, sobald sich ein attraktiveres Angebot bietet. Dieser Trend nimmt weiter zu.
Heute zählen längst nicht mehr nur das Gehalt und ein sicherer Arbeitsplatz. Auch Nebenleistungen wie Gesundheitsangebote, Entwicklungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur spielen eine zentrale Rolle bei der Jobwahl.
Deshalb gilt: Wer klug in die Mitarbeiterbindung investiert, stärkt nicht nur das eigene Team, sondern auch den langfristigen Erfolg des Unternehmens. Die betriebliche Krankenversicherung von AXA ist dabei ein starkes Instrument, um Talente zu gewinnen und dauerhaft zu halten.
Argumente fĂĽr Sie als Arbeitgeber âś“
- Versicherbar ab nur 5 Mitarbeitenden
- Starke Gesundheitsleistungen bereits ab 11,92 € monatlich pro Person
- Steuerlich absetzbar als Betriebsausgabe
- Einfache Abwicklung bei Antragstellung und Leistungsabrechnung
- Modularer Aufbau: leistungsstarke Tarife flexibel erweiterbar
- Gezielte Gesundheitsförderung für Ihre Mitarbeitenden
Mit der bKV investieren Sie clever in die Zukunft Ihres Unternehmens – und zeigen gleichzeitig, dass Ihnen das Wohlergehen Ihres Teams am Herzen liegt.
Argumente fĂĽr Ihre Arbeitnehmer âś“
- Jährliches Gesundheitsbudget für über 100 privatärztliche Leistungen – von Zahnreinigung bis Sehhilfe
- Keine Gesundheitsprüfung – auch Vorerkrankungen sind mitversichert
- Einfache Leistungsabrechnung – papierlos und digital
- Beiträge werden vom Arbeitgeber übernommen
- Attraktive und sofort erlebbare Leistungen fĂĽr Mitarbeitende
- Erlebte Wertschätzung schafft Bindung und stärkt Ihr Arbeitgeberimage
So sorgen Sie nicht nur für weniger Ausfallzeiten und mehr Produktivität – sondern auch für ein besseres Betriebsklima.
3 Vorteile einer betrieblichen Krankenversicherung.
Die betriebliche Krankenversicherung gehört zu den beliebtesten Mitarbeitervorteilen.
Studien zeigen: Neben einem fairen Gehalt wünschen sich Arbeitnehmer vor allem Gesundheitsschutz und Sicherheit. Die bKV erfüllt genau diese Bedürfnisse – und zwar sofort spürbar. Sie steigert die Zufriedenheit, stärkt die emotionale Bindung an Ihr Unternehmen und macht Sie zu einem attraktiven Arbeitgeber mit echtem Mehrwert.
âś“
"WIR"-Effekt
Machen Sie Ihr Unternehmen zur besseren Alternative – von innen wie außen.
Heben Sie sich positiv von Ihren Mitbewerbern ab und setzen Sie ein starkes Zeichen: für moderne Unternehmenskultur, soziale Verantwortung und echte Wertschätzung. Mit Angeboten wie der betrieblichen Krankenversicherung von AXA stärken Sie nicht nur Ihre Außenwirkung als attraktiver Arbeitgeber, sondern auch das interne Wir-Gefühl in Ihrem Team.
So wird aus einem guten Arbeitsplatz ein echter Wunsch-Arbeitgeber.
âś“
Wertschätzung
Nichts geht über die Gesundheit – und Ihre Mitarbeitenden spüren das sofort.
Wer als verantwortungsvoller Chef in die Gesundheit seines Teams investiert, schafft nicht nur ein besseres Arbeitsumfeld, sondern bietet einen spĂĽrbaren Mehrwert, der sofort erlebbar ist.
Mit der betrieblichen Krankenversicherung von AXA zeigen Sie Wertschätzung, fördern das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeitenden und stärken gleichzeitig die Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens.
âś“
Wirtschaftlichkeit
Ein gesundes Unternehmen ist ein starkes Unternehmen.
Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) leistet mehr als nur einen Zusatznutzen für Ihre Mitarbeitenden – sie wirkt direkt auf Ihren Unternehmenserfolg.
Hochwertige medizinische Versorgung, frĂĽhzeitige Diagnostik und gezielte Vorsorgeleistungen helfen, Erkrankungen zu vermeiden oder schneller zu behandeln.
Versicherungslösungen zur betrieblichen Krankenversicherung.
FlexMed
Gesundheitsbausteine
FlexMed easy
(Plus)
FlexMed Privat
(Premium)
FĂĽr wen geeignet?
Individuelle Gesundheitsleistungen für Ihr Team – hochwertig, flexibel und passgenau kombinierbar.
Smarte Gesundheitsvorsorge mit jährlich verfügbarem Budget: Wählen Sie aus zwei Budgettarifen und bieten Sie Ihrem Team vielfältige Leistungen.
Exklusiver Gesundheitsschutz für Schlüsselkräfte: Mit unseren Top-Produkten erhalten ausgewählte Mitarbeiter den Status eines Privatpatienten – einzigartig am Markt. Ideal für Führungskräfte und Leistungsträger.
Weitere Produktdetails
Unisex- & Uniage-Beiträge bis 69 Jahre, ganz ohne Gesundheitsprüfung. Mit starken Einzelleistungen – z. B. bei stationären Aufenthalten, Vorsorgeuntersuchungen oder langwierigen Erkrankungen.
Jährlich volles Budget – unabhängig vom Versicherungsbeginn. Unisex- & Uniage-Beiträge ohne Altersgrenze, keine Gesundheitsprüfung. Zusätzliche Services ohne Anrechnung auf das Budget, erweiterbar um hochwertigen Zahnersatzschutz mit FlexMed easy Plus.
Privatpatienten-Status bei ambulanten Behandlungen, Privatbehandlung im Krankenhaus mit Ein- oder Zweibettzimmer und erstklassige Zahnleistungen mit FlexMed Privat Premium.
Kurz erklärt in 2 Minuten: So gewinnen und binden Sie Mitarbeiter effektiv.
Wie bereits erwähnt sind Fachkräftemangel, steigende Fehlzeiten und der Wunsch nach sinnvollen Benefits – Herausforderungen für moderne Unternehmen.
Eine betriebliche Krankenversicherung (bKV) stellt hier eine clevere Lösung dar:
- Mitarbeiter gezielt gewinnen und langfristig binden
- Fehlzeiten reduzieren, Gesundheit fördern
- Arbeitgeberattraktivität sichtbar steigern
In nur 5 Schritten zur bKV.
Lassen Sie uns gemeinsam die Gesundheit und Leistungsfähigkeit Ihres Teams stärken. Die Einführung einer betrieblichen Krankenversicherung ist dabei ganz einfach.
1
Wählen Sie einfach einen unserer Budgettarife und bestimmen Sie die passende Budgethöhe für Ihr Team. Bei Bedarf ergänzen Sie den Schutz flexibel mit weiteren Gesundheitsbausteinen – ganz nach den Anforderungen Ihres Unternehmens.
2
Wir erstellen Ihnen ein verbindliches Angebot und beraten Sie persönlich oder digital – so, wie es für Sie am besten passt.
3
SchlieĂźen Sie mit uns einen Gruppenvertrag ab und melden Sie Ihre Mitarbeitenden bequem ĂĽber unsere Meldeliste oder das Arbeitgeberportal. So sichern Sie Ihr Team einfach und effizient ab.
4
Nach Vertragsabschluss erhalten Ihre Mitarbeitenden ein persönliches Willkommensschreiben, ihre Versichertenkarten und Zugangsdaten für das Mitarbeiterportal – direkt von AXA. So ist alles startklar für den Einstieg in den Gesundheitsschutz.
5
Ab Versicherungsbeginn nutzen Ihre Mitarbeitenden die Leistungen der bKV sofort und bequem – inklusive digitaler RechnungsÂeinreichung ĂĽber die AXA Leistungs-App.
Starke Partner an der Seite von AXA.
Spezialisten-Suche & unabhängige Zweitmeinung
Starke Partner fĂĽr starke Gesundheit.
Mit BetterDoc steht Ihren Mitarbeitenden der deutsche Marktführer für die Suche und Vermittlung hochspezialisierter Fachärzte zur Seite. Im Krankheitsfall finden wir so schnell und gezielt die besten Spezialisten Deutschlands – individuell abgestimmt auf das jeweilige Krankheitsbild und in sämtlichen medizinischen Fachbereichen. Ein echter Mehrwert für Ihre Belegschaft!
Mitarbeiter-Screenings vor Ort
Gesundheit messbar machen – mit Mavie Work.
Unser Partner Mavie Work bringt ein mobiles Labor direkt in Ihr Unternehmen und führt anonyme Check-ups durch. Dabei wird das wahre biologische Alter („BodyAge“) Ihrer Mitarbeitenden ermittelt. Im Anschluss werden die Ergebnisse in einer persönlichen Online-Gesundheitsberatung besprochen. Alle Werte sowie konkrete Maßnahmen zur Gesundheitsverbesserung stehen den Mitarbeitenden sofort in einer App zur Verfügung – einfach, diskret und wirkungsvoll.
Hilfe im Pflegefall
Unterstützung im Pflegefall – jederzeit und zuverlässig.
Gemeinsam mit unserem Partner, der Gesellschaft für Telemedizinische Versorgung (gtv), und dem erfahrenen Dienstleister MD Medicus bieten wir umfassende Hilfe im Pflegefall – für Ihre Mitarbeitenden und deren Angehörige. Die gtv berät bereits im Vorfeld und begleitet bei Eintritt eines Pflegefalls. Sie unterstützt bei der Organisation passender Pflegeleistungen und steht über eine 24-Stunden-Service-Hotline mit erfahrenen Pflegeprofis jederzeit beratend zur Seite.
Präventive Unterstützung für die mentale Gesundheit
Mentale Gesundheit stärken mit nilo.
nilo ist der führende Anbieter präventiver Maßnahmen für mentale Gesundheit am Arbeitsplatz. Mit digitalen, wissenschaftlich fundierten Lösungen unterstützt nilo Ihre Mitarbeitenden dabei, ihre psychische Gesundheit zu erhalten, Resilienz aufzubauen und das persönliche Wohlbefinden nachhaltig zu steigern. So verbessern Sie nicht nur die Produktivität, sondern auch die Unternehmenskultur – langfristig und spürbar.
Häufige Fragen zur bKV
Sie haben Fragen?
Vielleicht finden Sie hier die passende Antwort, wenn nicht senden Sie uns gerne eine kostenlose Anfrage.
Muss die betriebliche Krankenversicherung (bKV) immer fĂĽr die gesamte Belegschaft abgeschlossen werden?
Flexible Gesundheitspakete fĂĽr Ihre Mitarbeitenden.
Unsere arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung lässt sich gezielt für klar definierte Mitarbeitergruppen abschließen – z. B. für alle Beschäftigten, Führungskräfte, bestimmte Berufsgruppen oder Mitarbeitende mit einer Betriebszugehörigkeit ab fünf Jahren.
Dabei haben Sie die Wahl zwischen verschiedenen Lösungen:
FlexMed Gesundheitsbausteine: Stellen Sie individuelle Leistungspakete aus einer Vielzahl kombinierbarer Bausteine zusammen.
FlexMed easy: Unser Budgettarif mit fünf wählbaren Budgethöhen bietet attraktive Leistungen im Rundumpaket.
FlexMed Privat / Privat Premium: Der Premium-Schutz für ausgewählte Mitarbeitende – mit Leistungen auf Privatpatientenniveau.
So schaffen Sie echten Mehrwert, der bei Ihrem Team ankommt.
Ist die betriebliche Krankenversicherung (bKV) nur fĂĽr GroĂźunternehmen sinnvoll?
Ganz und gar nicht!
Die betriebliche Krankenversicherung von AXA ist auch für kleine und mittlere Unternehmen eine überzeugende Lösung. Bereits ab zehn versicherten Mitarbeitenden profitieren Sie von maßgeschneiderten Gesundheitskonzepten – passgenau, flexibel und wirtschaftlich sinnvoll.
Wie wirken sich Geschlecht und Alter meiner Belegschaftsmitglieder auf die Kosten aus?
Faire Beiträge für alle Mitarbeitenden.
Bei der Mitarbeiterversorgung mit den FlexMed Gesundheitsbausteinen profitieren Sie von einem einheitlichen Beitrag – unabhängig von Geschlecht und bis zum Alter von 69 Jahren. Der Tarif FlexMed easy bietet sogar Unisex- bzw. Uniage-Beiträge ohne Altersgrenze.
Für FlexMed Privat und FlexMed Privat Premium gelten altersabhängige Unisex-Beiträge. So bleibt die Versorgung transparent, gerecht und kalkulierbar.
Ab wann lohnt sich die Betrieblichen Krankenversorgung (bKV) fĂĽr mein Unternehmen?
Moderne Mitarbeiterbindung mit echtem Mehrwert.
Eine betriebliche Krankenversicherung ist ein einfacher und zeitgemäßer Mitarbeitermehrwert – und unterstützt Ihr Unternehmen gezielt bei Recruiting, Motivation und Gesundheit.
Bereits eine Reduzierung des Krankenstands um nur einen Tag pro Mitarbeiter im Jahr kann dazu fĂĽhren, dass sich die arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung wirtschaftlich rechnet.
Wir helfen Ihnen gerne dabei, die optimale Lösung für Ihr Unternehmen zu finden.
Wie aufwendig ist die EinfĂĽhrung der betrieblichen Krankenversicherung (bKV) fĂĽr mein Unternehmen?
Einfach, effizient und individuell betreut.
Das Handling der betrieblichen Krankenversicherung (bKV) ist für Sie als Arbeitgeber denkbar unkompliziert. Wir erarbeiten mit Ihnen gemeinsam eine Lösung, die optimal zu Ihrem Unternehmen und Ihren Mitarbeitern passt. Nach dem Abschluss erhält jeder Mitarbeiter eine persönliche Informationsmappe mit allen relevanten Unterlagen.
Offene Fragen beantworten wir gerne – auf Wunsch auch im Rahmen einer Informationsveranstaltung direkt bei Ihnen vor Ort.
Mit welchen Steuern muss ich fĂĽr eine Betriebliche Krankenversicherung rechnen?
Steuerliche Vorteile clever nutzen.
Übernimmt der Arbeitgeber die Beiträge zur betrieblichen Krankenversicherung (bKV), gilt dies als Sachlohn. Liegen die gesamten Sachbezüge pro Mitarbeiter und Monat – inklusive der bKV – unter der Freigrenze von 50 €, sind sie steuer- und sozialversicherungsfrei. Wird die Grenze überschritten, sind Abgaben fällig.
Ob diese Regelung fĂĽr Ihr Unternehmen anwendbar ist, sollte individuell mit Ihrem Steuerberater geprĂĽft werden. Weiteres Informationsmaterial stellen wir Ihnen gerne zur VerfĂĽgung.
Mehr Infos zur betrieblichen Krankenversicherung (bKV)
- Broschüre Betriebliche Krankenversicherung – Gesamtübersicht der Produkte (PDF-Download / 1.3 MB)
- Produktflyer FlexMed easy (PDF, 429 KB)
- Produktflyer FlexMed easy Plus (PDF, 154 KB)
- Produktflyer FlexMed Privat Premium – Die Leistungen auf einen Blick (PDF-Download / 145 KB)
- Produktflyer FlexMed Gesundheitsbausteine – Die Leistungen auf einen Blick (PDF-Download / 278 KB)
- Produktkurzinformation BetterDoc – Die Leistungen auf einen Blick (PDF-Download / 234 KB)
- Produktkurzinformation wellabe – Die Leistungen auf einen Blick (PDF-Download / 240 KB)
- Produktflyer Pflege-Assistance (PDF-Download / 410 KB)
Weitere Empfehlungen fĂĽr eine effektive Mitarbeiterversorgung.
Betriebliche Altersversorgung (bAV)
Die betriebliche Altersversorgung bietet verlässliche Absicherung im Alter, bei Berufs- oder Erwerbsunfähigkeit und im Todesfall. Sie ist individuell auf Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden zugeschnitten. AXA unterstützt Sie mit allen Durchführungswegen und branchenspezifischen Lösungen.
Internationale Krankenversicherung
Für entsandte Mitarbeiter bietet AXA weltweiten Gesundheitsschutz mit Zugang zu erstklassiger medizinischer Versorgung. Die internationale Krankenversicherung sichert Ihre Mitarbeitenden optimal ab – überall auf der Welt. Inklusive Zugang zu einem globalen Netzwerk hochwertiger Leistungspartner.
Betriebl. Gruppenunfallversicherung
Unfälle lassen sich nicht immer vermeiden – und die gesetzliche Unfallversicherung deckt nur einen Teil der Risiken ab. Mit dem Unfallschutz von AXA schließen Sie gezielt diese Versorgungslücken. So sind Sie und Ihre Mitarbeitenden rund um die Uhr umfassend abgesichert – beruflich wie privat.
Standorte
Ă–ffnungszeiten
Montag bis Donnerstag
9 bis 17 Uhr
Freitag
9 bis 15 Uhr
Samstag und Sonntag
geschlossen
Ă–ffnungszeiten
Montag bis Donnerstag
9 bis 17 Uhr
Freitag
9 bis 15 Uhr
Samstag und Sonntag
geschlossen
Ă–ffnungszeiten
Montag bis Donnerstag
9 bis 17 Uhr
Freitag
9 bis 15 Uhr
Samstag und Sonntag
geschlossen
Ă–ffnungszeiten
(nur nach Vereinbarung)
Montag bis Freitag
9 bis 17 Uhr
Samstag und Sonntag
geschlossen
Service
Kontaktformular
Gerne möchten wir mit Ihnen in Kontakt treten. Über folgende Wege können Sie uns erreichen.
Telefon
Fax
02304 2444 444
Zur Abwicklung von Schäden benötigen wir Ihre Vertragsnummer, sowie die Art der Versicherung, damit wir diese intern zu ordnen können.
Des Weiteren haben Sie die Möglichkeit Dokumente hochzuladen.
*Pflichtfelder
Wir freuen uns auf Sie.
Senden Sie uns jetzt eine kostenlose Anfrage!
Besuchen und kontaktieren Sie uns auch gerne auf unseren sozialen Medien und bleiben immer auf dem neusten Stand!
Privatkunden
- © 2025 Alle Rechte vorbehalten.
- | Meyer, Schwarz & Grauli oHG
